Ü35-Spieler haben schon einige Erfahrungen im Fußball gesammelt. Somit nimmt jeder Einzelne das Spiel mit seinen eigenen Augen wahr und gleicht es mit seinem Erfahrungsschatz ab.
Diese Erfahrungen können Sie als Trainer nutzen! Führen Sie die Ansprache zur Halbzeit mit der gesamten Mannschaft durch. Sie sind der Moderator, erläutern wie Sie die erste Hälfte wahrgenommen haben und fragen nach den Eindrücken der Spieler. Um die Moderation angemessen führen zu können, sollten Sie sich die unten folgenden Gedanken zum Spiel gemacht haben.
Potenzial der Mannschaft nutzen!
Geben Sie Redeanteil an andere Spieler ab. Nicht jedes Team ist dazu in der Lage, doch ist in Mannschaften dieser Altersklasse oftmals die nötige 'Reife' hierfür vorhanden. Natürlich dürfen Sie diese Moderation nicht im Stile eines Lehrers durchführen.
Bedenken Sie doch, dass die Zeit innerhalb einer Halbzeit nur begrenzt ist. Daher sollten Sie sich nicht in Details verlieren, sondern vorbereitet in die Besprechung hineingehen. Entscheiden Sie sich für zwei bis drei Punkte, die das Spiel Ihrer Meinung nach geprägt haben und sprechen Sie diese vor der Mannschaft an, um gemeinsam eine Lösung zu finden.
Nutzen Sie also das Potential, das im Erfahrungsschatz ihrer Mannschaft steckt. Falls aus dem Team noch andere Punkte angesprochen werden, ist es meistens der Fall, dass die jeweiligen Spieler bereits einen Lösungsansatz für die entsprechende Problemstellung vor Augen haben. Nur bedeutet das nicht, dass Sie sich während der ersten Hälfte ausruhen können!
