Der SC RW Nienborg führt die Jugendlichen im Verein behutsam an die ehrenamtliche Arbeit im Vorstand heran. Die Jugendvertreter*innen bringen sich bei verschiedenen Aufgaben im Verein ein und bereichern den Klub durch eine weitere Perspektive.

Der TuS Mingolsheim investiert Zeit und Geld in die Qualifizierung seiner Trainer*innen. Das lohnt sich. Durch die gut ausgebildeten Coaches wird der Verein attraktiver für Kinder und Jugendliche. Auch eine Kooperation mit dem SV Sandhausen trägt zum Erfolg bei.

Der VfR Oberhausen sucht nicht nur im Verein selbst nach Talenten für den Job als Coach, auch in weiterführenden Schulen macht der Klub auf Qualifizierungsangebote aufmerksam. Sieben junge Trainer*innen zeigen, dass die aktive Ansprache funktioniert und am Ende beide Seiten profitieren.

Um für Spieler*innen und Trainer*innen attraktiver zu sein, baute der VfB Friedrichshafen ein Social-Media-Team auf, das die Vereinsarbeit auf Instagram, YouTube und Co. abbildet. Durch regelmäßige Posts erreicht der Verein teils tausende Menschen.

Die TSG Bretzenheim startete vielfältige Aktivitäten, um den Verein für Kinder und Jugendliche attraktiver zu machen. Der Spagat zwischen leistungsorientiertem und Breitenfußball gelingt, was steigende Mitgliederzahlen beweisen.

Der Berliner TSC setzt im Kinderfußball auf gemischte Teams und ein Training in Kleingruppen, die anhand des Leistungsniveaus und nicht des Alters oder Geschlechts eingeteilt werden. Für die Kinder ist das gemeinsame Spielen ganz normal. Für die Mädchen eine gezielte Förderung.

Die Schiedsrichtervereinigung Frankenberg vereinfacht mithilfe einer speziell für ihre Bedürfnisse entwickelten App die Kommunikation mit den Schiedsrichter*innen und Externen. Finanziell unterstützt wurde sie vom Land Hessen und privaten Spendern. Weitere App-Module sind geplant.

Der FC Aufbau Sternberg organisiert jedes Jahr einen Cup, an dem vier Kindertagesstätten teilnehmen und ein Grundschulturnier mit vier Schulen aus der Region. Viele der begeisterten Kinder bleiben dem Verein auch im Anschluss als neue Mitglieder treu.

Der Moabiter FSV macht auf kreative Weise vor, wie sich die Digitalisierung in vielfältigster Weise nutzen lässt: Weiterbildungen für Ehrenamtliche, ein unterhaltsamer und informativer Online-Auftritt und Video-Konferenzen zum Teambuilding. Ideen, die funktionieren.

Der TSV Buchen wird bereits seit 2010 von Jugendlichen unterstützt, die ein Freiwilliges Soziales Jahr absolvieren. Speziell durch die Durchführung von Sportkursen an Schulen und Kindergärten entfalten die FSJler einen riesigen Mehrwert für den Verein - neue Mitglieder inklusive.